به نقل از «فرارو»

نوروز امسال، سفرکارت را به مشتریان و همکارانتان هدیه بدهید

تاریخ انتشار: ۱۳ بهمن ۱۴۰۱ | کد خبر: ۳۷۰۰۲۵۲۸

هدیه سازمانی نوروز از جذاب‌ترین و دلچسب‌ترین هدایایی است که می‌تواند آغاز سال نو را با حسی متفاوت همراه کند. انتخاب سفر به عنوان یک هدیه برای همکاران و مشتریان سازمان فرصتی است تا ضمن تقدیر از همراهی آنها، ساعات خوبی را در این تعطیلات رقم بزنیم.

استفاده از هدیه سازمانی نوروز در قالب سفرکارت علی بابا روشی مناسب برای رسیدن به این هدف است که این روزها با استقبال خوبی نیز از طرف مدیران روبرو شده است.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

در نوشتار پیش رو به بررسی این موضوع و مزایا و ویژگی‌های این کارت هدیه سفر می‌پردازیم.

با ما در مطالعه متن همراه شوید.

سفر کارت: نوروزی متفاوت را با علی بابا تجربه کنید!

نوروز بی‌شک بزرگ‌ترین جشن ما ایرانیان است. روزهای آغاز سال نو و تعطیلاتی که با بهار طبیعت همراه شده و فرصت بی‌نظیر سفر با خانواده و دوستان را فراهم می‌کند. برای کارمندان و شاغلین در سازمان‌ها که بیشتر ایام سال از یک تعطیلات طولانی برای سفر محروم هستند، این موقع از سال بهترین شرایط را برای سفری خاطره‌انگیز فراهم می‌کند.

از طرفی دریافت امکانات اقامتی و تهیه بلیط برای این سفر از مواردی است که لذت سفر را دوچندان کرده و حس خوب سرزندگی را در افراد بیدار می‌کند.

سفرکارت علی بابا یک هدیه نوروزی سازمانی است که همه این مزایا و ویژگی‌ها را در خود دارد و می‌تواند آغازی متفاوت را برای سال نو تدارک ببیند.

با استفاده از این کارت هدیه سفر می‌توان از مزایای فراوان و خدماتی شامل تهیه  بلیط هواپیما برای پروازهای داخلی و خارجی، بلیط اتوبوس و قطار، رزرو هتل‌های داخلی و خارجی و نیز اقامت در آپارتمان های مبله و سوئیت و ویلا و دیگر انواع اقامتگاه‌های داخلی و بوم‌گردی و نیز استفاده از امکانات تورهای داخلی و خارجی بهره‌مند شده و شیرینی سفر را با اطمینان و آرامشی بی‌نظیر همراه کرد.

سفرکارت علی ‌بابا به چه کسانی اهداء می‌شود؟

نمونه‌های سازمانی هدایای سفر همیشه جذاب، غافلگیر کننده و لذت‌بخش بوده و نقش مهمی در پر کردن اوقات فراغت و تعطیلات کارمندان و شاغلین ایفا می‌کنند. اما این به معنای اختصاص این کارت‌ها و هدایای سفر به کارمندان و عدم استفاده از آنها توسط سایرین نیست.

سفرکارت علی بابا در قالب هدیه سازمانی به گروه‌های زیر تعلق می‌گیرد:

همکاران سازمانی: از اصلی‌ترین گروه‌های کاربر این نوع کارت‌ هدیه کارکنان و همکاران سازمانی هستند که با دریافت این هدایا انگیزه فراوانی برای انجام بهتر خدمات پیدا می‌کنند. علاوه بر تعطیلات نوروز، استفاده از این کارت‌ها برای قدردانی و پاداش عملکرد و رفاهیات سازمانی از اصلی‌ترین موارد تخصیص این کارت‌ها به همکاران محسوب می‌شوند.

مشتریان نیز به بهانه پاداش‌های باشگاه مشتریان و جوایز مسابقات و جشنواره‌ها می‌توانند از دریافت کنندگان این نوع کارت محسوب شوند.

هدایای مناسبتی و موضوعی و ترویج فروش و وفاداری از دیگر مواردی است که مشتریان را برای دریافت این نوع کارت هدیه کاندید می‌کند.

شرکای کاری از مهم‌ترین گروه‌های دریافت کننده هدایای سازمانی مناسبتی در قالب کارت سفر نوروزی هستند. این کادو می‌تواند به دلیل توسعه ارتباطات تجاری، تقدیر و تشکر و یا انجام مسئولیت اجتماعی به شرکاء تجاری اعطا شود.

صرف‌نظر از مورد و دلیل اهدای کارت سفر علی بابا در نوروز، این هدیه بی‌شک نقش مفید و موثری در بهبود روحیه افراد و استفاده بهتر از این تعطیلات خواهد داشت.

چگونه از شرایط ویژه برای ارائه سفرکارت علی‌بابا برخوردار شویم؟

این نوع کارت هدیه سفر و اقامت از طرف سازمان‌ها به کارمندان، مشتریان، شرکاء و موارد مشابه داده شده و سهم مهمی در اعتبار بخشیدن به هر سازمان و شرکت دارد.

خدمات علی بابا در سفرکارت عبارتند از:

تولید و چاپ اختصاصی سفر کارت با درج لوگوی سازمان شما: درج لوگوی سازمان بر روی کارت هدیه و سفرکارت بی‌شک نشان از کارآمدی و اعتبار سازمان داشته و در کنار تامین رضایت دریافت‌ کنندگان کارت، نوعی تبلیغات جذاب و عموم پسند را نیز برای این مجموعه‌ها به همراه دارد. به این ترتیب می‌توان از کارت سفر در نقش کارت تبلیغاتی دارای آرم و لوگو نیز استفاده کرده و تبلیغات جذابی را برای سازمان مربوطه رقم زد.

ارائه کدهای سفرکارت در قالب فایل اکسل برای استفاده در سیستم‌های اتوماسیون سازمانی: با این روش می‌توان دریافت و ارائه کارت‌ها را با نظم، سرعت و سهولت بیشتر انجام داده و از فناوری رایانه‌ای و نرم‌افزاری در کاربرد آنها بیشتر بهره برد.

تولید و چاپ اختصاصی سفر کارت در تعداد و اعتبار دلخواه: این که تعداد و میزان اعتبار کارت‌های هدیه سفر توسط سازمان مورد نظر مشخص شود علاوه بر سهولت برنامه‌ریزی، اعتبار بالایی را نیز برای هر سازمان به‌دنبال خواهد داشت.

در هر یک از این موارد با اعلام درخواست از طرف سازمان‌ها نسبت به ارائه کارت هدیه با اعتبار و تیراژ مورد نظر اقدام می‌شود.

سخن آخر

کارت هدیه سفر علی بابا و استفاده از آن در تعطیلات نوروز می‌تواند جذاب‌ترین و لذت‌بخش‌ترین هدایایی باشد که از طرف سازمان به همکاران اعطاء می‌شود. این هدیه هم برای کاربران و هم برای سازمان‌ها دارای نقش اعتباری بوده و سهم مهمی در شناسایی و بالا بردن سطح کیفی کار دارد.

پیشنهاد می‌کنیم برای دریافت اطلاعات بیشتر در این مورد با کارشناسان فروش در این مجموعه تماس داشته و از مشاوره رایگان بهره‌مند شوید.

منبع: فرارو

کلیدواژه: سفرکارت علی بابا هدیه سازمانی هدیه سفر کارت هدیه سفر نوع کارت سازمان ها کارت ها

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت fararu.com دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «فرارو» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۷۰۰۲۵۲۸ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

کارمندان دولت حق دریافت هدیه را ندارند

سازمان اداری و استخدامی کشور اعلام کرد: دفتر تعالی فرهنگ سازمانی و سلامت اداری این سازمان، ۱۱ اردیبهشت‌ماه با ابلاغ بخشنامه‌ای به دستگاه‌های اجرایی، موضوع ماده ۹۱ قانون مدیریت خدمات کشوری را در خصوص ممنوعیت رشوه، سوءاستفاده از مقام اداری و دریافت هر گونه امتیاز، تسهیلات، حق مشاوره، هدیه و موارد مشابه متذکر شد.

در این بخشنامه به علت وجود تعارض منافع جدی، دریافت هر گونه هدیه به هر شکل و تحت هر عنوان توسط کارکنان دولت در همه سطوح و در شئون مختلف اداری از جمله حوزه‌های ارزیابی عملکرد، نظارت و بازرسی، صدور مجوز، مالی و پشتیبانی در خصوص مناقصه، مزایده، عقد قرارداد و نظایر آن از افراد، سازمان‌ها، شرکت‌ها، موسسات و نهاد‌های عمومی دولتی و غیردولتی ممنوع اعلام شده است.

بر اساس ماده ۹۱ قانون مدیریت خدمات کشوری، اخذ رشوه و سوءاستفاده از مقام اداری ممنوع است و استفاده از هرگونه امتیاز، تسهیلات، حق مشاوره، هدیه و موارد مشابه در مقابل انجام وظایف اداری و وظایف مرتبط با شغل توسط کارمندان دستگاه‌های اجرایی در تمام سطوح از افراد حقیقی و حقوقی به جز دستگاه ذی‌ربط خود تخلف محسوب می‌شود.

این بخشنامه همچنین یادآور می‌شود که بر اساس ماده ۹۰ قانون مدیریت خدمات کشوری، کارمندان دستگاه‌های اجرایی موظف هستند که وظایف خود را با دقت، سرعت، صداقت، امانت، گشاده‌رویی، انصاف و تبعیت از قوانین و مقررات عمومی و اختصاصی دستگاه مربوطه انجام دهند و در مقابل عموم مراجعان به طور یکسان و دستگاه ذی‌ربط پاسخگو باشند.

دفتر تعالی فرهنگ سازمانی و سلامت اداری سازمان اداری و استخدامی کشور، با تاکید بر لزوم رعایت این بخشنامه و انجام مراقبت و رصد مستمر موضوع در تمامی سطوح ستادی و واحد‌های تابعه، تصریح می‌کند که در صورت مشاهده موارد تخلف، افراد خاطی اعم از دهنده و گیرنده هدیه، باید جهت طی مراحل قانونی به بالاترین مقام دستگاه اجرایی یا مقامات و مدیران مجاز یا هیئت‌های رسیدگی به تخلفات اداری و یا مراجع قضایی معرفی شوند.

بخشنامه صادره در پایان، مطابق ماده ۹۲ قانون مدیریت خدمات کشوری، مسئولیت نظارت و کنترل و حفظ روابط سالم کارمندان در انجام وظایف محوله را مدیران و سرپرستان بلافصل عنوان کرده و تاکید می‌کند که در مورد عملکرد آنان باید پاسخگو باشند و در صورتی که این موضوع در حیطه مدیریت مسئولان مزبور مشاهده و اثبات شود، علاوه بر برخورد با کارمندان خاطی، با مدیران و سرپرستان کارمندان نیز که در جلوگیری از این موضوع اهمال کرده باشند نیز مطابق قوانین مربوط، رفتار خواهد شد.

باشگاه خبرنگاران جوان سیاسی دولت